۱-۴-چارچوب نظری و مدل تحقیق واژه توانمند سازی، ابتدا در رشته های علوم سیاسی و اجتماعی مطرح شد. ولی سابقه به کارگیری آن در مدیریت،
Read more
۱-۴-چارچوب نظری و مدل تحقیق واژه توانمند سازی، ابتدا در رشته های علوم سیاسی و اجتماعی مطرح شد. ولی سابقه به کارگیری آن در مدیریت،
Read moreمنابع و مآخذ ۱۲۰منابع فارسی: ۱۲۱منابع لاتین: ۱۲۴پیوستها ۱۲۵فهرست جداولجدول۱-۱:مدل مفهومی پژوهش…………………………………………………………………………………………………..۱۶جدول ۲-۱ :رویکردهای توانمندسازی………………………………………………………………………………………….۵۴جدول۲-۲: مقایسه توانمندسازی در پارادایم قدیم و جدید انگیزش…………………………………………………..۵۴جدول۲-۱۲-۱ مدل توانمندسازی
Read moreجدول۴-۱۹جدول آزمون فرضیه تفاوت توانمند سازی کارکنان برحسب سن ………………………………….۱۰۶جدول۴-۲۰جدول آزمون فرضیه تفاوت توانمند سازی کارکنان برحسب سن ………………………………….۱۰۶جدول۴-۲۱جدول آزمون فرضیه تفاوت توانمند سازی کارکنان
Read moreمنابع و مآخذ ۱۲۰منابع فارسی: ۱۲۱منابع لاتین: ۱۲۴پیوستها ۱۲۵فهرست جداولجدول۱-۱:مدل مفهومی پژوهش…………………………………………………………………………………………………..۱۶جدول ۲-۱ :رویکردهای توانمندسازی………………………………………………………………………………………….۵۴جدول۲-۲: مقایسه توانمندسازی در پارادایم قدیم و جدید انگیزش…………………………………………………..۵۴جدول۲-۱۲-۱ مدل توانمندسازی
Read moreجدول۴-۱۹جدول آزمون فرضیه تفاوت توانمند سازی کارکنان برحسب سن ………………………………….۱۰۶جدول۴-۲۰جدول آزمون فرضیه تفاوت توانمند سازی کارکنان برحسب سن ………………………………….۱۰۶جدول۴-۲۱جدول آزمون فرضیه تفاوت توانمند سازی کارکنان
Read more